キャリアコンサルタントや
コーチング業をシゴトにして
女性の生き方働き方を
応援したい！
という想いを持つあなたが
コンサルタント&コーチ業で
どのくらい成功しているか
（これからできるか）を診断する
1分でできる！
キャリアコンサルタント＆コーチ業での
成功度がわかる診断テスト
をご用意しました。
これからキャリアコンサルタントや
コーチとして活動したい、
という方は
自分が起業したらまずどのように
活動を始めるだろうか
という視点で
チェックをしてみましょう^ ^
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当てはまるものにチェックを入れてくださいね^^
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あなたが選択したのは9個中0個です
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チェックがついたのが3個以上のあなた
チェックが3つ以上ついてしまったあなたは
残念ですがこのままだと
女性の生き方や働き方を
応援するシゴトでの成功は難しい
ということになります。
特にキャリコンやコーチの方は
会社員の女性に向けて
組織の中で
「もっと自分らしい働き方」や
「別の組織への転職」を
するためのコンサルティングや
コーチングをすることが
多いと思いますが
2020年のコロナ前と後では
キャリコンやコーチに
求められるものは
実は大きく変わってしまっています。
コロナ禍で倒産やリストラが
当たり前になってしまった
2年間を経て
そしてコロナを経てもなお
女性の働きやすさが改善されない
日本社会の構造の中で
「会社に雇用され続けることが
本当に自分にとってベストな働き方なのか」
「転職をしたとしても組織の中では
本当に自分らしい生き方働き方は
実現できないのではないか」
と考えるようになっている女性も
増えてきています。
そしてキャリコンやコーチングを
している、または目指している
あなた自身も
組織の枠組みの中だけでの
キャリアコンサルティング、
キャリアコーチングを続けることに
疑問を感じている部分もあるのでは
ないでしょうか？
今や中学生の半分が
進路希望調査に「起業家になりたい！」
と書く時代です。
そんな”組織”よりも”個人”を
尊重するようになった今の時代において
会社員や派遣社員、パートとしての
働き方に限らず
もっと幅広い働き方で
自分の資質を最大限に
生かすことのできる
キャリアコンサルティング、
コーチングを世の中の女性たちは
求めています。
女性が組織の中においても
フリーランス、個人事業主として
働く場合でも
その人の持って生まれた資質、才能や
これまでのキャリアを最大限に発揮して
天職に出会い
その人らしい働き方生き方が
できるようサポートしたい！
組織に雇用されることだけを前提とした
キャリアコンサルティングや
コーチングではなく
個人の持つ良さをを発揮できる
柔軟でしなやかな働き方と生き方を
支援したい！
という方はぜひ、
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コンサルティングの中で活用している
「捨てること」を
軸とする４ステップで
自分だけの強みを磨き、
世界に一つだけの自分の商品を創り
個人でも選ばれる
”フォーカスメソッド”を活用して
まずは自分自身のビジネスを
唯一無二の商品化をし
成功するビジネスの仕組みを
学び実践しながら
関わる女性の強みを磨き
”天職”を創りだす
ナビゲートの仕方をお伝えします。
それによって単なる一時凌ぎな
キャリア相談やカウンセリングで
終わらせることなく
自分自身もクライアントも
時間と場所に縛られない
ジブンだけの仕事で
世の中の役に立ち
共に人生の選択肢を増やせる
自由で豊かな
生き方働き方を叶えます。
今現在キャリアコンサルタントや
コーチングの資格をお持ちの方は
その資格を存分に生かしながら
その他大勢の中に埋もれない
自分だけのポジションを確立
することで他と差別化ができますし
特別な資格をお持ちでない方でも
”女性を応援したい！”という
強い想いがある方であれば
まずは自分自身が
フォーカスメソッドを使って
唯一無二のビジネス構築を
学び実践しながら
その記録を手渡すことで
女性の可能性を広げて
自由で豊かな人生を手渡す
ライフデザインコーチ
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つかなかったあなたは
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チェックがついた項目があれば
それを改善することで
この業界で困ることはないでしょう。
もしどうしても
個人ではその項目が改善できない
ということがあれば
ぜひ、専門家にご相談ください。
項目が少なくても
このうち1つでも
問題を抱えていると
それが原因で
お客様から選ばれない・
シゴトを続けていけない
ということにもなりかねません。
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ぜひ、他のコンサルタントとの
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応援するシゴトでの成功を
手に入れてくださいね！